Как НЕ ДОПУСТИТЬ ошибки оформляя вводный инструктаж по охране труда

Вводный инструктаж по охране труда – это обязательная процедура, предусмотренная Трудовым Кодексом РФ, которая необходима всем лицам, принимаемым на работу. Начиная от уборщицы до генерального директора крупной компании, есть образование у работника или нет, также не играет никакой роли, потому что основная задача работодателя создание безопасных условий для сотрудников на предприятии. Вводный инструктаж по охране труда важен и проводится для того, чтобы рассказать новенькому работнику о следующем: 1. Режим работы организации, перерывы, внутренний трудовой распорядок. 2. Правила поведения и безопасности. 3. Об оборудовании применяется, об опасностях, которое оно может нести, спецтехнике, которая передвигается по территории. 4. Действия в случае возникновения пожара или. Проводится вводный инструктаж работникам в соответствии с регламентом: • все вновь принимаемые; • командировочные в ваше предприятие (филиал) с других объектов; • практиканты; • другие лица, участвующие в производственных процессах предприятия. Есть нюансы, когда можно забыть провести вводный инструктаж и штраф неминуем и составляет 110000 – 130000 рублей на юридическое лицо. Нередко складываются ситуации, когда сотрудники увольняются и через какое-то время снова трудоустраиваются. В этом случае нужно не забыть провести вводный инструктаж, потому как этот «старенький» сотрудник теперь вновь трудоустраиваемый. При проведении вводного инструктажа важно не только провести инструктирование с работником, но и правильно оформить документы, о которых говорится в Порядке обучения по охране труда и не допустить ошибок. Если записи в журнале вводного инструктажа не будет возможна не только административная, но и уголовная ответственность! Если вам интересно или нужно разобраться в охране труда, в том числе моими руками, буду рада вам помочь! Мой блог по охране труда: ВК личная страница: Екатерина Воронцова ВК Екатерина Воронцова | Охрана труда Если вам потребуется профессиональная помощь по охране труда любой сложности, оставьте заявку на обратный звонок и мы перезвоним в ближайшее время: